百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。日前，泰安市教育局印发了《关于举办泰安市首届中小学校长办学和名师教学风采大赛的通知》，决定暑期举办全市首届中小学校长办学和名师教学风采大赛活动，活动启动以来，各界关注，举办本次活动的目的意义是什么?如何组织实施？泰安市教育局党委书记、局长张伟就这些问题回答了记者的提问。

问：正值高温假期，《通知》下发后，引起了社会上的广泛关注。请问举办泰安市首届中小学校长办学和名师教学风采大赛的目的意义是什么？

答：习近平总书记指出：“一个人遇到好老师是人生的幸运，一个学校拥有好老师是学校的光荣，一个民族源源不断地涌现一批又一批好老师则是民族的希望。”办好普惠泰安人民的幸福教育，增强泰安老百姓的教育获得感，关键在于要有一支师德高尚、理念先进、专业精湛、勇于创新的名师名校长队伍。泰安市教育局决定在暑期举办首届中小学校长办学和名师教学风采大赛，目的就是深入开展“重效率、勇担当、作表率”主题活动，充分发挥校长和名师的示范带动作用，推动中小学校长及名师群体专业化发展，促进中小学教学质量大幅提升。具体说来，此项活动具有以下三方面的重要意义：

一是发挥校长与名师示范引领作用。按照市委部署的“重效率、勇担当、作表率”主题活动要求，与教育系统文明行业创建和文明城市创建相结合，发挥校长与名师的示范引领作用，搭建展示教育系统校长队伍和名师群体形象的平台与窗口，着力提升中小学校长的治校能力和名师的执教水平，坚持以人民为中心，努力办好人民满意的教育。

二是加强中小学名校长队伍建设。深化教育管理改革，探索“规范办学、尊重规律、依靠科学、改革创新、自主发展”的新路子，培植一批理念先进、德才兼备、专业精通、勇于改革创新的中小学名校长队伍，将学校建设成为改革创新的样板学校，引领全市中小学跨越发展。

三是加强教学名师队伍建设。深化课堂教学改革，促进全市中小学教师专业化发展，培植一批理念先进、师德高尚、业务精湛、风格独特的教学名师队伍，为办好人民满意的教育提供智力支持和师资保障。

问：那么，举办全市中小学校长办学和名师教学风采大赛的基本内涵是什么？

答：教师是办好教育的第一资源，加强教师队伍建设，是教育改革与发展的关键一环。《国家中长期教育改革与发展规划纲要》明确提出：“教育大计，教师为本。有好的教师，才有好的教育。”“努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。”教育部《中小学校长专业标准》（教师〔2013〕3号）、《中小学教师专业标准》（教师〔2012〕294号）明确界定了中小学校长和教师的专业标准。《市委办公室市政府办公室关于推进基础教育综合改革的实施意见》（泰办发〔2015〕21号）中明确提出了“加强名师名校长队伍建设”的要求。

去年，泰安市教育局印发的《泰安市中小学“推进课程教学改革·提升教育教学质量”行动计划》（泰教发〔2016〕21号），科学规划了深化课程改革的10个项目，要深入推进这些项目改革，必须加强名师名校长队伍建设，发挥好其典型引领作用，达到以点带面、全面突破。以上这些为我们举办本次活动提供了有力的政策支持。